Bezpečná práce ve výškách: Školení pracovníků

Práce ve výškách stále zaujímá přední místo mezi druhy prací se zvýšeným nebezpečím a vysokou úrovní úrazů: jak minimalizovat rizika?

Vysoká úroveň rizika je ovlivněna různými nebezpečími a škodlivými faktory:

• fyzikální (hluk, osvětlení, teplota, pohybující se objekty a mechanismy);
• biologické (patogenní mikroorganismy (bakterie, viry, rickettsie, spirochety, houby, prvoci), jejich odpadní produkty, jiné živé organismy;
• chemické (faktory, které negativně ovlivňují lidské tělo a které mohou pronikat do těla dýchacími cestami, gastrointestinálním traktem, kůží a sliznicemi);
• psychofyziologické (fyzické a/nebo neuropsychické přetížení).

Před zahájením školení, a zejména před zahájením práce, je tedy nutné jasně pochopit, jaká profesní rizika na pracovišti existují, a informovat o nich pracovníky, aby se jejich negativní dopad minimalizoval. Zejména otázce nebezpečí by měla být během školicího procesu věnována zvláštní pozornost.

Pro správné plánování vzdělávacího procesu zaměstnanců, včetně rozsahu a obsahu programu, je nutné pochopit:

• jaké druhy práce se vykonávají;
• jaká rizika, nebezpečné a škodlivé faktory existují na jejich pracovištích.

Na základě získaných informací můžete naplánovat školicí program pro zaměstnance. Kromě toho je třeba znát hlavní legislativní body, které budeme dále zvažovat. Na konci článku obdržíte seznam základních cvičení pro zlepšení efektivity praktického výcviku.

• Požadavky na zaměstnance
• Frekvence školení
• Formy vzdělávání
• Fáze učení
• Seznam cvičení

Získejte záznam webináře

Pokud se vám z jakéhokoli důvodu nepodařilo zaregistrovat se na webinář, ale chtěli byste se na něj podívat, zanechte své údaje ve formuláři a my vám záznam zašleme.

Požadavky na zaměstnance

Připomeňme si požadavky na pracovníky, které jsou stanoveny v pravidlech ochrany práce při práci ve výškách, schválených nařízením Ministerstva práce a sociální ochrany Ruské federace ze dne 16.11.2020. listopadu 782 č. XNUMXN (dále jen „Pravidla“):

• Článek 12 Pravidel – osoby, které dosáhly věku 18 let, mohou pracovat ve výškách;
• Článek 13 Pravidel: pracovníci vykonávající práce ve výškách musí mít kvalifikaci odpovídající povaze vykonávané práce.

Úroveň kvalifikace je potvrzena dokladem o odborném vzdělání (přípravě) a (nebo) kvalifikaci. Příklady dokladů obdržených po absolvování přípravy lze prostudovat v nařízení Ministerstva práce a sociální ochrany Ruské federace ze dne 16.11.2020. listopadu 782 č. XNUMXN.

Článek 16 Pravidel Zaměstnavatel (jeho zmocněný zástupce) je povinen před zahájením práce ve výškách zorganizovat pro zaměstnance školení v bezpečných metodách a technikách provádění prací ve výškách:

• poprvé přijat do práce;
• převedeni z jiných zaměstnání, pokud tito zaměstnanci předtím neabsolvovali odpovídající školení;
• přestávce v práci ve výšce delší než jeden rok.

Je třeba poznamenat, že v souladu s článkem 2 federálního zákona č. 273-FZ mohou organizace provádět vzdělávací činnosti na základě licence. SRG-ECO má licenci č. 038633 a vlastní školicí středisko.

• Článek 17 Pravidel: pracovníci vykonávající práce ve výškách musí znát a být schopni používat bezpečné metody a techniky pro provádění prací ve výškách a také mít odpovídající praktické dovednosti.

Důležité upozornění, že není povoleno školit pracovníky v bezpečných metodách a technikách pro provádění prací ve výškách (včetně praktických dovedností v používání vhodných OOP a jejich kontroly před a po použití):

• v nepřítomnosti;
• výhradně s využitím e-learningových a distančních technologií;
• vedení praktických kurzů osvojení si bezpečných metod a technik pro provádění výškových prací a absolvování stáže v autoškolicím režimu.

Tento bod pravidel neznamená, že použití distančních technologií v tomto typu školení je nemožné, ale je nutné si uvědomit, že školení v oblasti práce ve výškách (stejně jako jakékoli jiné) zahrnuje nejen teoretickou část, ale i praktický výcvik. Teoretické znalosti lze tedy získat formou online kurzu, zatímco praktické dovednosti vyžadují zvláštní pozornost a formát prezenčního školení.

Dále stojí za zmínku, že po studiu teoretického materiálu je vhodné ověřit si získané znalosti, abychom pochopili úroveň vzdělání zaměstnance – zda je dostatečná pro provádění praktických cvičení či nikoli.

Frekvence školení

Pravidla ochrany práce při práci ve výškách stanoví následující četnost školení pracovníků:

*Podle odstavce 22 vyhlášky 782n „22. Potřebu pravidelného školení zaměstnanců vykonávajících práce ve výškách s použitím lešení, jakož i na staveništích a pracovištích s ochrannými ploty o výšce 1,1 m nebo více stanoví zaměstnavatel při zavádění postupu pro školení zaměstnanců v oblasti ochrany práce a BOZP.“

** ProvHodnocení znalostí může být provedeno ve školicím středisku nebo hodnotící komisí, vytvořenouach zaměstnavatel.

Co je zahrnuto v tréninkovém programu?

V závislosti na kategorii zaměstnance a funkcích, které vykonává, bude záviset rozsah potřebných znalostí a dovedností.

Po vstupu v platnost vyhlášky Ministerstva práce č. 782N musí být určení kategorie pracovníků založeno na úrovni rizika při výkonu práce.

Pokud posouzení rizik ukázalo, že úroveň rizika je nevýznamná, může být pracovník proškolen v bezpečných metodách a technikách práce s lešením.

Pokud je práce spojena se zvýšenou mírou rizika, musí být taková práce prováděna s vystavením pracovního povolení a pracovníci musí být proškoleni a zařazeni do skupiny 1,2, 3 nebo XNUMX.

Pracovníci poprvé přijatí k práci ve výškách, včetně těch, kteří vykonávají práci ve výškách s použitím lešení, jakož i na staveništích s ochrannými ploty o výšce 1,1 m a další by měly:

1. znát pokyny k ochraně práce při práci ve výškách;

2. znát obecné informace o technologickém procesu a zařízení na daném pracovišti, výrobním místě nebo dílně;

3. znát výrobní pokyny;

4. znát pracovní podmínky na pracovišti;

5. znát okolnosti a typické příčiny nehod, mimořádných událostí, požárů, ke kterým dochází ve výškách v organizacích (nejen ve vaší vlastní), případy pracovních úrazů při práci ve výškách;

6. znát odpovědnosti a postupy v případě nehody nebo požáru;

7. vědět, jak používat hasicí, nouzová ochranná a signalizační zařízení dostupná na staveništi, jejich umístění, evakuační schémata a trasy v případě nouze;

8. znát hlavní nebezpečné a škodlivé výrobní faktory typické pro práci ve výškách;

9. znát rizikové zóny, stroje, mechanismy, zařízení a prostředky, které zajišťují bezpečnost provozu zařízení (bezpečnostní zařízení, brzdová zařízení a oplocení, blokovací a signalizační systémy, bezpečnostní značky);

10. znát a být schopen používat bezpečné metody a techniky pro provádění prací ve výškách;

11. mít praktické dovednosti v používání zařízení, přístrojů, mechanismů (kontrola provozuschopnosti zařízení, spouštěcích zařízení, nástrojů a zařízení, zámků, uzemnění a dalších ochranných prostředků) a poskytování první pomoci obětem, praktické dovednosti v používání vhodných OOPP, jejich kontrole před a po použití.

Poslední bod vyžaduje zvláštní pozornost, protože kvůli nedostatku znalostí a dovedností může pracovník udělat chybu, která povede k nebezpečnému jednání a v důsledku toho k nehodě. Proto je nutné věnovat zvláštní pozornost praktické části školení.

SRG-ECO organizuje a provádí praktická školení s ohledem na specifika vykonávané práce se zaměřením na reálné úkoly, které budou v pracovním procesu prováděny. Zde si můžete prohlédnout příklad.

Pracovníci 1. skupiny (vykonávají práci jako součást týmů) kromě všeho výše uvedeného musí:

1. znát metody a prostředky prevence úrazů a nemocí z povolání;

2. znát a umět aplikovat základy evakuačních a záchranných technik;

3. mít praktické dovednosti v poskytování první pomoci oběti.

Pracovníci 2. skupiny o bezpečnosti práce ve výškách (mistři, vedoucí týmů, vedoucí stáží, jakož i zaměstnanci jmenovaní na základě pracovního povolení k práci ve výškách jako odpovědní pracovníci

(ti, kteří vykonávají práce ve výškách) musí být kromě všech požadavků obeznámeni s:

1. požadavky norem, pravidel, norem a předpisů na ochranu práce a bezpečnost práce; postup při vyšetřování a hlášení úrazů a nemocí z povolání;
2. pravidla a požadavky pro používání, aplikaci, provoz, vydávání, péči, skladování, kontrolu, zkoušení, vyřazování a certifikaci ochranných prostředků;
3. organizace a údržba pracovišť;
4. kolektivní ochranné prostředky, ploty, bezpečnostní značky.

Pracovníci 3. skupiny o bezpečnosti práce ve výškách, kromě požadavků na znalosti pracovníků skupiny 2 o bezpečnosti práce ve výškách, musí:

1. mít plné povědomí o nebezpečí pádu a být schopen provádět kontroly na pracovišti;
2. znát pravidla a požadavky na ochranu práce související s prací;
3. znát opatření k zajištění bezpečnosti práce;
4. být schopen organizovat bezpečné provádění práce, vypracovat plán výroby práce;
5. vydávat pracovní povolení, dohlížet na členy týmu;
6. být schopen jasně identifikovat a uvést požadavky na bezpečnostní opatření při provádění cíleného školení pracovníků;
7. umět vyškolit personál v bezpečných metodách a technikách provádění práce, praktické techniky první pomoci;
8. mít znalosti o provádění kontrol OOPP.

Požadavky na učitele a zaměstnance 3. skupiny pro bezpečnost práce ve výškách: starší 21 let, zkušenosti s prací ve výškách delší než dva roky.

Podle nařízení Ministerstva práce č. 782N nemohou pracovníci skupiny 3 vykonávat práci bez odpovídající kvalifikace. Proto specialisté SRG-ECO doporučují proškolit pracovníky pro dvě přístupové skupiny najednou – 2 a 3, aby měli možnost vykonávat plnou funkcionalitu. Upozorňujeme, že školení pro skupinu 3 zahrnuje rozšířený teoretický základ, zatímco vzdělávací kurz pro přístupové skupiny 2 má spíše praktické zaměření.

Formy vzdělávání

Teoretická část Školení může probíhat buď distanční formou, nebo prezenčně – ve školicím středisku či v prostorách zákazníka.

Připomeňme, že SRG-ECO má vlastní školicí středisko s veškerým potřebným moderním vybavením a vysoce kvalifikovanými lektory s rozsáhlými praktickými zkušenostmi.

Druhým důležitým blokem tréninku je praktické využití získaných znalostí, pro maximální efektivitu je nejlepší provádět praktický výcvik na speciálně vybaveném cvičišti. To vám umožní co nejvíce se přiblížit reálným pracovním podmínkám a procvičit si všechny potřebné dovednosti.

SRG-ECO organizuje a provádí praktická školení s ohledem na specifika vykonávané práce se zaměřením na reálné úkoly, které budou v pracovním procesu prováděny. Zde si můžete prohlédnout příklad.

Fáze učení

Celý proces vzdělávání se skládá ze tří fází: školení, zkouška a stáž.

Ještě jednou si uvědomme, že klíčovým momentem získávání teoretických znalostí během školení je studium potenciálních profesních rizik. Poté se v závislosti na kvalifikaci doplňuje potřebná informační základna. Kromě toho můžete studentům před zahájením školení poskytnout studijní materiály pro samostudium: je třeba pochopit, že vnímání funguje u každého na jiné úrovni.

Zvláště důležité je, aby praktická část školení byla co nejefektivnější – nácvik skutečných dovedností, které budou tvořit pracovní proces, s využitím vybavení, které bude na jejich pracovištích.

Po absolvování školení o bezpečných metodách a technikách výkonu práce ve výškách zajišťuje zaměstnavatel školení zaměstnanců.

Účelem stáže je upevnění teoretických znalostí nezbytných k bezpečnému výkonu práce a také osvojení a rozvoj praktických dovedností, bezpečných metod a technik pro výkon práce přímo na pracovišti.

Vezměte prosím na vědomí, že k jednomu vedoucímu stáže mohou být přiděleni maximálně dva zaměstnanci současně.

Typické druhy práce a seznam praktických cvičení

Specialisté SRG-ECO pro vás připravili seznam praktických cvičení, která vám výrazně pomohou s přípravou na provádění typických druhů prací. Upozorňujeme, že se nejedná o úplný seznam, ale níže jsou uvedena ta nejzákladnější pro dané druhy činností.

1. Práce na nakloněné rovině

• Použití popruhu pro umístění/držení na střeše s úhlem sklonu 15–20 stupňů;
• Aplikace zatahovacího/plazivého zachycovače pádu na flexibilním kotevním lanu pro pohyb po povrchu střechy.

1. Práce v uzavřeném prostoru (stísněném prostoru)

• Použití stativu při práci a evakuaci z kontejneru nebo uzavřeného prostoru.

1. Práce na podpoře

• Instalace flexibilního kotevního lana;
• Vertikální pohyb podél podpěry na šplhacích drápech pomocí flexibilního kotevního lana a umístění na pracovišti;
• Pohyb po štaflích pomocí mobilních kotevních lan.

1. Nácvik evakuačních technik s využitím lanových systémů

• Záchrana oběti zavěšené na hrudní svěrce;
• Záchrana oběti visící na sestupném zařízení.

1. Procvičování dovedností při sestupování/výstupování/práci na prostorové podpoře, při práci s bezpečnostním a polohovacím systémem

• Instalace kotevního lana;
• Vertikální pohyb podél kovové konstrukce s využitím flexibilního kotevního lana a umístění na pracovišti;
• Vertikální a horizontální pohyb po kovové konstrukci pomocí dvouramenného závěsu a polohování na pracovišti

6. Nácvik práce na jeřábových drahách

• Použití horizontálního pevného kotevního lana ve spojení s bezpečnostním lanem.

7. Procvičte si práci na vodorovné plošině bez plotů s použitím bezpečnostních systémů a různých kotevních zařízení.

• Použití horizontálního pevného kotevního lana ve spojení s bezpečnostním zařízením zasouvacího typu;
• Použití vodorovného kotevního lana ve spojení se zatahovacím bezpečnostním zařízením.

8. Nácvik sestupu/výstupu po svislém žebříku s použitím pevného bezpečnostního systému, sestup/výstup po svislém žebříku s použitím navíjecích zařízení

• Chůze po schodech s použitím pevného kotevního lana;
• Chůze po schodech s použitím zasouvacího bezpečnostního zařízení;
• Chůze po schodech s použitím dvouramenného závěsu.

9. Provádění prací s použitím mobilních kotevních lan

• Instalace kotevních sloupků na I-nosník pomocí bezpečnostního systému;
• Instalace mobilního kotevního lana.

10. Procvičování dovedností v používání lanových systémů

• Sestup pomocí lanových systémů;
• Polohování pomocí pracovního sedadla;
• Výstup pomocí slaňovacího zařízení;
• Zvedací svorka;
• Přechod ze svorek na spouštěcí zařízení;
• Přechod ze spouště na svorky;
• Sestup svěrky;
• Přechod z jednoho páru lan na druhý;
• Přejezd zatáčky.

11. Nácvik dovedností pro evakuaci oběti po zavěšení na bezpečnostním systému

• Evakuace pomocí sady DESCENT (nebo podobné);
• Evakuace postiženého z výšky s doprovodnou osobou pomocí soupravy DESCENT (nebo podobné);
• Evakuace pracovníka z výšky pomocí soupravy „Sebezáchrana“ (nebo podobné soupravy).

Závěrem bychom rádi poznamenali, že školení zaměstnanců není jen formalita, protože efektivita vašeho podniku, a tedy i jeho produktivita a úspěch, závisí na kompetenci zaměstnanců. Vysoká úroveň školení zaměstnanců navíc výrazně snižuje riziko incidentů a náklady na odstraňování jejich následků. Školení personálu proto není kategorií výdajů, na kterých byste měli šetřit.

Školicí středisko SRG (licence 038633) se specializuje na pořádání programů pro další vzdělávání a profesní vzdělávání manažerů a specialistů v různých oblastech činnosti. Školení probíhá formou seminářů, školení a praktických kurzů.

Neomezujeme se pouze na standardní vzdělávací programy: při tvorbě kurzu naši specialisté věnují zvláštní pozornost úkolům a cílům klientů a každý program přizpůsobují konkrétnímu zákazníkovi. Individuální přístup činí proces učení ještě zajímavějším a efektivnějším!

Připomínáme, že se můžete kdykoli obrátit na odborníky SRG-ECO a požádat o bezplatnou konzultaci, včetně školení v oblasti bezpečnosti práce a dalších programů školicího centra SRG:

• +7 (845) 233-84-29
• [email protected]